Wilt u weten hoe volwassen uw organisatie is op het gebied van contractmanagement? En wilt u weten welke verbetermogelijkheden er voor uw organisatie zijn om te groeien in contractmanagementvolwassenheid? Vul dan nu gratis de Supply Value contractmanagement volwassenheid quickscan in en ontvang een adviesrapport!
Contractbeheer volwassenheidsmodel
De visuele weergave hierboven toont het Contract Management Maturity Model van Garret en Rendon (2005). Supply Value heeft zijn eigen aanpak gebaseerd op dit model. Dit model bestaat uit vijf niveaus die het niveau van professionaliteit van contractmanagement binnen de huidige organisatie aangeven. Dit model heeft als doel om het verbeterpotentieel duidelijk in kaart te brengen en biedt houvast met gestructureerde en concrete verbeteracties. De vijf niveaus moeten in opeenvolgende volgorde worden doorlopen. Dit betekent dat een organisatie pas het volgende niveau kan bereiken als aan alle eisen van het vorige niveau is voldaan.
Met eisen verwijst Supply Value naar de vier pijlers die samen een compleet beeld vormen van de mate van professionaliteit van contractmanagement. De volgende pijlers worden door Supply Value onderscheiden:
- Beleid: Dit verwijst naar zowel de beweegredenen voor als de geschreven regels en procedures zelf die een organisatie heeft met betrekking tot contractmanagement;
- Processen: Dit zijn alle geschetste of geschreven processen met betrekking tot contractbeheer;
- Mensen & organisatie: Dit verwijst naar hoe contractbeheer is gepositioneerd binnen de organisatie en hoe taken en verantwoordelijkheden zijn toegewezen;
- Informatie en gereedschappen: Dit zijn alle hulpmiddelen die de organisatie inzet binnen het contractbeheerproces.
Snelle scan
Om te bepalen hoe volwassen uw organisatie is op het gebied van contractmanagement, stellen we u twee vragen per pijler in het onderzoek. Nadat u alle vragen heeft beantwoord, ontvangt u van ons een adviesrapport. In dit adviesrapport geeft Supply Value u per pijler adviezen die u kunt gebruiken om uw contractmanagement te professionaliseren. Uw huidige volwassenheidsniveau per pijler vormt de basis voor deze adviezen.
Toepassing automatisch adviesrapport - Contractbeheer
Bent u geïnteresseerd in het testen van uw organisatie, het vergelijken van uw prestaties met die van uw directe concurrenten door middel van benchmarking en het ontvangen van advies op maat? Laat dan uw gegevens achter in onderstaand formulier.
